普法工作总结

时间:2022-06-26 11:29:05 工作总结 我要投稿

普法工作总结

  总结是对取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训等方面情况进行评价与描述的一种书面材料,它可以促使我们思考,我想我们需要写一份总结了吧。总结你想好怎么写了吗?下面是小编整理的普法工作总结,仅供参考,欢迎大家阅读。

普法工作总结

  普法工作总结 篇1

  我们根据上级部门普法规划的要求,以依法治国方略为指导,以深化教育改革、推进依法治教进程为中心,密切结合学校的实际,广泛开展普法教育工作,积极而又稳妥地推进依法治教的进程,把教育改革和发展的各项工作纳入法制轨道,促进了学校事业健康、协调的发展,为维护社会稳定,促进全市两个文明建设,创造了良好的法制环境。

  一、统一思想,明确目标,深入开展“四五”普法教育。

  根据全市“四五”普法规划和依法治市的工作目标,我们认真制定了年度普法计划,统筹安排,强化管理,采取多种形式深入持久地开展法制宣传教育。对于学校内部,我们重点围绕《宪法》、《教育法》、《义务教育法》、《国旗法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》以及《行政诉讼法》、《国家赔偿法》、《行政复议法》等法律法规,组织全体人员认真学习,反复研讨,不断提高法制意识和法律水平。

  通过学习,全校广大师生员工依法治校、依法施教、依法办事、依法维护自身合法权益的自觉性明显提高。在“普法依法治理”教育活动中,我们突出了以下重点:

  (一)注重法制宣传教育工作队伍建设。学校成立了以校长为组长,副校长为副组长,办公室、教导处、政教处、团委、总务处、工会、财务等科室同志为成员的普法、执法领导小组。学校的领导亲自挂帅,把普法教育和依法治校工作摆在学校工作的重要位置,建立了以校长室为龙头,以政教处、教导处为主体,以班主任、政治教师为骨干,以党、团、队组织为依托的学法、普法工作队伍,完善了法制宣传教育网络体系。学校加强了与当地公、检、法部门的联系,在当地专职法制教育工作者的指导下积极开展工作,聘请了兼职法制副校长和法制辅导员,进一步加强了对全体师生的法制教育工作。

  (二)加强法制宣传阵地建设。我校充分发挥校广播台、校报、黑板报及宣传橱窗等宣传阵地的作用,开辟专栏,大张旗鼓地进行宣传和教育,力求使全校广大师生员工都能做到知法、守法、护法,依法办事。

  (三)积极开展丰富多采的法制宣传教育活动。为提高法制宣传教育的效果,我们一方面采取“通读法律、法规原文与专题辅导相结合,集中学习与分散学习相结合”等学习形式,不断提高学习的效率;另一方面,有计划、有针对性地开展多层次法律知识竞赛、演讲比赛、文艺调演及法制宣传日等有一定规模和影响的法制宣传教育活动,努力营造法制宣传教育的氛围。此外,学校都把法律常识教育纳入必修课内容,做到大纲、教材、教师、课时“四保证”,同时还做到法制教育与纪律常规教育相结合,校内教育与校外教育相结合,正面引导与反面典型教育相结合,法制教育与弘扬美德相结合,依法治校与加强学校精神文明建设相结合,提高了法制教育工作的实效。

  二、团结协作,普法依法治教工作取得显著成效。

  近年来,随着普法和依法治理教育工作卓有成效的开展,我校广大师生员工的法制观念和法律意识大大增强,依法治教、依法治校的水平明显提高,学校的各项工作逐步走上了规范化的法制轨道,为学校事业健康、快速、协调发展发挥了积极的作用。

  (一)增强了广大师生员工的法制观念和法律意识,提高了依法办事和依法维护自身合法权益的自觉性。

  开展“四五”普法依法治理工作后,广大教职员工重新学习了《中国教育改革和发展纲要》、《义务教育法》、《教师法》、《教育法》、《未成年人保护法》、《治安管理处罚条例》、《环境保护法》等法律法规,认真学习了《宪法》、《职业教育法》、《预防未成年人犯罪法》以及《行政诉讼法》、《国家赔偿法》、《行政复议法》等法律法规,通过学习,进一步增强了法制观念和法律意识,遵纪守法、依法施教、依法办事的自觉性明显提高。例如,广大教师通过再次认真学习《教师法》和《未成年人保护法》,在明确了自己权利的同时,也进一步明确了自己的义务,认识到加强师德建设的重要性和必要性,摆正了教师与学生之间的法律关系,增强了教书育人的自觉性,教师当中关心学生身心健康发展的多了,体罚和变相体罚的没有了;热心帮助困难学生的多了,搞有偿家教的少了;加强自身修养,自觉做表率的多了,参与赌博等违法活动的杜绝了。

  (二)推动了学校管理水平的提高,学校管理逐步走上制度管理的轨道。

  制度管理,是指管理者依据国家颁布的有关法律、法规、条例、规则和部门制定的规章制度、行为规范进行管理的方法。所谓依法治校就是在学校内部实行制度管理,制度管理以其规范性、威慑性、稳定性、防范性等优点为学校管理者所青睐。近年来我校坚持学用结合、普治并举的原则,依据国家颁布的有关法律、法令、条例、规则,结合学校的实际情况,建立健全了学校管理各项规章制度,形成了比较规范、系统、完善的管理制度体系。在此基础上,学校加强规章制度的学习和宣传,在教职工中树立法制观念,形成守法光荣、违法耻辱的良好风气,同时学校领导以身作则、率先垂范,并加强对法规执行情况的检查、监督、总结和激励工作,在执行制度过程中,坚持有章可循,违章必纠,对遵章守纪者加以肯定表彰,对违法违纪者进行批评教育或纪律处分,坚决煞住各种违反法规的现象,真正使学校管理制度化和规范化,步入依法治校的健康轨道。

  (三)加大了青少年法制教育的工作力度,增强了青少年学生学法、用法、守法的观念和意识。

  我们针对新时期青少年法制教育工作的新情况、新特点,紧紧抓住青少年学生的思想脉搏,采取多种形式,努力提高青少年法制教育的实际效果。

  1、加强合作,注意法制教育的社会性。对青少年进行法制教育,不仅仅是学校的事情,社会各方面应该形成合力,才能保证教育效果。因此,学校积极协调社会各方面力量,切实加强青少年的法制教育。一是邀请当地政法工作者到学校进行法制讲座,请他们结合实际,分析案例,摆事实、讲道理,对青少年学生进行法制教育;

  二是争取当地执法机关和村组的配合,对学生在社会的守法情况进行监督;

  三是建立家长教育委员会,成立家长学校,提高家长的素质,争取家庭的支持,加强对学生的教育和管理。在学校内部,则充分利用各种宣传手段,发挥党校、团校等教育阵地的作用,加强对学生的法制教育。如学校橱窗、班级黑板报、晨周会、班队活动、国旗下讲话等各种宣传阵地,狠抓普法教育,取得了较好的效果。由于校内外结合的法制教育体系的进一步健全,增强了学生的法制意识,在校学生违法犯罪现象一直保持0记录。

  2、立足课堂,提高法制教育的渗透性。我们把法律常识教育纳入必修课内容,做到大纲、教材、教师、课时“四保证”,普遍开展法制教育。学校除确保政治课完成法制教材规定内容外,还充分利用团队活动时间及每周的晨会时间,对学生进行法制教育。由于思想重视,认识到位,教学效果较好。

  3、针对实际,强调法制教育的层次性。针对学生的年龄层次和个性特征,各校在教育内容和方式上注意了层次性和针对性。例如学校学生年龄差异,利用图片展览、表演、观看专题法制教育片等直观形式加强教育,使他们进一步了解自己的权利和义务,增强了学生的自信心,提高了学习自觉性。坚持在新生中普遍开展军训活动,学习国防知识,增强国防观念,培养良好习惯,收到了较好的效果。

  4、普治并举,突出法制教育的实践性。对青少年进行法制教育,使他们学法、懂法,形成认知基础,这固然是必要的,但学法必须与守法相结合,普法工作才能落到实处,否则法制教育只能流于形式。因此,在法制教育过程中,学校积极引导青少年学生自觉运用法律这一有力的武器来解决具体问题。例如,结合学习《国旗法》,学校严格执行升降国旗制度,并以此作为爱国主义教育的重要形式,使每周庄严而隆重的升旗仪式成为学校对学生进行爱国主义教育的又一重要途径。由于突出法制教育的实践性,我校学生的守法意识明显增强。(四)净化了教育的内外部环境,促进了教育教学质量的提高。

  普法工作总结 篇2

  一、领导高度重视,责任落实

  今年来,村党总支切实加强了对我村普法依法治理工作的领导,把普法依法治理工作纳入了村两委工作的重要议事日程。成立普法工作领导小组,制定了切实可行的工作方案,落实专人负责普法依法治理工作,确保了普法依法治理工作顺利开展,把普法依法治理工作真正落到了实处。

  二、强化宣传教育,服务群众

  村充分利用会议、标语、黑板报和开展法律知识讲座等多种形式,加大了对普法工作的宣传力度。根据上级部门“五五”普法规划,以村集中开展法律知识培训4次,发放宣传资料600余份,张贴标语宣传16条,书写永久性普法宣传标语2条。我们加强了对“五五”普法统一读本《农民法律知识读本》、《农民常用法律知识手册》、《“法治繁昌“集中宣传服务试点工作宣传手册》、《农村基层党风廉政建设工作建议读本》等与农民生活息息相关的法律知识的宣传,加强对劳动、工伤类《合同法》、《划生育法》、《婚姻法》、打击拐卖儿童妇女等服务农民的法律知识和典型事例的宣传,让群众受到较全面的法制教育,取得了较好的宣传效果。

  三、村各组织共抓落实

  今年村维稳工作站联同村妇联举办了以“维护妇女合法权益、营造和谐家庭”为主题的法制宣传活动;与村共青团组织开展了“维护青少年合法权益”为主题的法制宣传活动,联系镇司法所广泛开展法律咨询和法律援助活动。联同村关工委加强对青少法制教育,中、小学法制辅导工作,加强了中小学生的法制观念和法制意识,进一步增强了他们学法守法的自觉性。

  四、结合普法,扎实开展依法治理工作

  (一)今年年初村各项工作刚起步时,村里成立了矛盾纠纷排查调处小组,全村上下广泛开展矛盾纠纷排查调处活动,联合各村民小组组长和治安信息员,对全村民间纠纷、不稳定因素进行了排查摸底,然后分类型进行了调解和处理,及时发现,及时处理,把矛盾消化在基层。今年1至12月全村共发生矛盾纠纷12件,调处12起,有效地维护了农村稳定。

  (二)进一步强化村民自治。村委会在依法治村上,实行民主选举、民主决策、民主管理、民主监督,对村务尤其是财务定期公开,严格财务监督和管理,确保了村级工作正常开展。

  通过普法宣传教育,全村公民的法律意识和法制观念普遍增强。辖区内民事纠纷明显减少,全村群众致力于发展经济,呈现出了人心安定、社会稳定的良好法制局面。在普法依法治理方面,我们体会到:领导重视是前提,经费落实是保障,措施得力是关键。同时要抓住重点,讲求实效,层层落实责任,严格考核,严把奖惩。总之,只要把工作做实,就一定能取得好成绩。

  普法工作总结 篇3

  “六五”普法期间,我支行按照县委、县政府“六五”普法规划总体要求,坚持普法与法治实践相结合,认真学习国家法律法规、金融法律知识,树立法治理念,弘扬法治精神,不断增强法治宣传教育的针对性和实效性,积极为我县经济建设和构建和谐社会营造良好的法治氛围,“六五”普法工作取得了明显的工作成果。现将我支行“六五”普法工作开展情况总结如下:

  一、加强组织领导,夯实普法工作基础

  (一)健全组织机构。为切实做好“六五”普法工作,20xx年9月,我支行专门成立了“六五”普法工作领导小组,20xx年xx月,根据支行领导分工的调整和人事变动情况,进行了调整和充实。召开领导小组专题会议,研究部署“六五”普法工作,做到依法行政。认真履行县委普法依法治县领导小组成员单位的职责,认真落实目标任务。同时,加强内部管理,明确分管领导,责任股室和普法联络员,完善相关工作制度,做到“四有四落实”,即工作开展“有计划、有重点、有检查、有创新”;“机构落实、制度落实、经费落实、任务落实”。

  (二)制定规划和年度实施计划。为扎实推进“六五”普法工作,我支行本着早计划、早行动的精神,根据县委、县政府“六五”普法规划的要求,结合我支行的工作实际,研究制定了《中国人民银行磐安县支行“六五”普法工作规划》,召开全行干部职工大会,部署“六五”普法启动工作。每年制定普法工作计划,对当年工作进行部署和落实。做到年度有计划、有安排,平时有检查,年终有总结。

  (三)建立健全制度。积极推行法制宣传教育工作领导责任制,建立党组中心组学法制度、领导干部学法用法制度、领导干部法制讲座制度、公务员法律知识培训、考试、考核制度、重大事项决策前法律咨询制度、学习培训制度等。各项制度的建立,为我支行普法和依法行政工作的顺利实施提供了有力的保障。

  (四)加强考核监督。我支行以考核监督为手段,实行目标管理,把法治宣传工作纳入年度目标,建立责任制,进行目标分解,做到责任明确,目标具体,并通过目标任务督促检查等多项制度,保证工作目标落实到位。

  二、强化保障机制,推动普法活动有序开展

  我支行每年把普法依法治理工作纳入目标管理责任制、领导班子和领导干部目标责任考核,与创先争优和年度目标考核挂钩,作为年度工作考评的重要内容,“六五”普法工作基础资料齐全,工作情况清楚,制度完善,档案齐全,管理规范。落实经费保障,认真做好“六五”普法统编教材的征订工作,为保证工作需要,每年都预算一定的工作经费。加强法制宣传阵地建设,积极宣传相关法律知识。重视信息工作,及时向普法办报送信息及各类报表及年度普法依法治理工作总结等。

  三、加强法治宣传教育,提升全员依法行政意识和能力

  (一)健立健全学法用法制度。一是坚持领导班子成员学法制度。明确规定,每半年组织班子成员开展一次学法活动,学习金融法律、法规,以增强支行领导班子依法行政的自觉性。二是健全领导干部和公务员学法用法制度,集中学法每年不少于4次。认真落实领导干部和干部职工的法律知识考试制度,考纪严肃,参学率、参考率和合格率均达到100%。积极开展浙江法治宣传月活动和国家宪法日暨“xx·4”全国法制宣传日系列宣传活动。三是明确法制部门负责人列席行长办公会。要求法制部门负责人要参加行长办公会,并参与全行各项规章制度的制定、修改完善。全行各项规章制度的制定,法制部门都参与了决策过程,保证了相关制度、文件的合法性和规范性,提高了科学决策的水平。

  (二)多种形式开展法治宣传。一是举办和参加各类法律知识讲座。20xx年以来,我支行先后邀请县检察院领导为支行干部职工上预防职务犯罪专题讲座,邀请县委宣传部副部长、县文明办主任孔贡清就社会主义核心价值观举行专题讲座。邀请“感动中国20xx年度人物”——陈斌强来行作报告,同时积极参加县里组织的各类法治讲座。二是组织干部职工参加各类法治培训。组织人员积极参加上级行、县有关部门举办的各类培训班,提高其依法行政的能力。三是按照“谁执法、谁普法”原则,积极组织开展面向社会的新颁布金融法律法规宣传教育活动。《征信业管理条例》于x年3月15日正式实施,为使社会公众能了解《征信业管理条例》,x年5月xx日,我支行组织辖内金融系统的在磐安县人流集中的盘龙广场开展《征信业管理条例》宣传咨询活动。

  (三)以“两管理、两综合”的深入推进为依托,积极开展金融法治宣传教育。利用召开“两管理、两综合”工作落实与推进座谈会之机,通过对金融机构负责人和相关工作人员的金融法律法规和业务知识的测试,切实做好面向金融机构的普法宣传活动;以开展综合执法检查工作为契机,组织执法检查人员学习有关法律、法规以及规范性文件,提升工作人员的法律意识和依法行政的能力。

  (四)开展“法律六进”活动,利用各类宣传月、宣传周、纪念日,深入开展金融知识宣传活动,确保金融法治宣传全覆盖;不定期开展金融法律知识广场宣传活动,组织法律志愿者为群众进行法律咨询服务,使广大群众接受面对面、零距离的法制教育;通过多种形式、多种渠道、不同载体,及时将人民银行贯彻落实各项法律法规情况进行公开,使金融法治宣传的效果达到最大化。

  四、强化依法行政,积极开展社会法治实践活动

  (一)切实强化依法行政,维护辖区金融稳定。认真落实依法行政责任制,每年制订《磐安县支行依法行政工作计划》,对全年的行政执法检查进行了安排。20xx年以来,先后组织开展了对县工行、稠州商业银行磐安支行、邮政储蓄银行磐安县支行、县农行、县中行、婺商村镇银行等金融机构的综合行政执法检查,同时每年对金融机构有序实施专项检查,做到公正执法,文明执法。

  (二)认真开展矛盾纠纷排查工作。从源头上消除影响稳定的不利因素,全力维护支行和谐稳定。每年联合县公安局开展打击和预防经济犯罪宣传活动。

  (三)规范执法行为,坚持依法行政。建立法律咨询制度,凡是涉及法律事务和涉外工作的,必须经法律事务人员审核,重大事项向上级行和政府法制局咨询,确保每一项执法行为合法合规。根据有关法律规定和分行现场检查工作指引,完善现场检查操作规程,明确规定所有检查行为,从立项、审批、现场检查,到事实认定、行政处罚的各个环节,严格执行操作规程。全行干部遵纪守法,未出现违法犯罪案件。

  (四)扎实推进金融消费者权益保护工作。结合人民银行履职能力建设以及上级行有关推进金融消费者权益保护工作要求,高度重视并扎实推进金融消费者权益保护工作,利用多种媒介、采取多种形式开展金融消费者法制宣传教育,开展“金融消费者权益日”现场宣传咨询活动,培育消费者金融风险防范意识,提高消费者对金融产品和服务的认知和理解,引导消费者合理规划金融消费需求,强化消费者自主选择和自我保护能力。

  (五)搞好法制宣传教育工作。通过社会实践及举办法治讲座、法律知识竞赛、法律咨询等多种形式,开展法制宣传教育工作,进一步提高领导干部依法决策、依法管理的水平,增强全行职工依法行政和依法服务的意识和水平,增强员工的法律意识和法律素质。

  通过“六五”普法工作,全体干部职工的法律意识普遍提高,各项工作纳入法制化、规范化轨道,工作生活秩序良好。但与“六五”普法的工作要求还有一定差距,有待于继续努力。今后我支行将继续做好普法工作,进一步提升普法依法治理工作整体水平。

  普法工作总结 篇4

  我县按照上级关于建立“谁执法谁普法”责任制要求,及时制定实施意见及工作任务分工方案,指导、组织全县所有责任单位认真履职,积极、深入开展“谁执法谁普法”工作,取得一定成效。现将工作开展情况汇报如下:

  一、精心组织,夯实基础

  1、加强组织领导。根据上级相关精神,我县制定并印发《关于实行国家机关“谁执法谁普法”责任制的实施意见》、《实行国家机关“谁执法谁普法”责任制工作任务分工方案》文件,指导全县各责任单位深入开展“谁执法谁普法”工作,形成了党委领导、人大监督、政府实施、各部门齐抓共管、全社会积极参与的工作格局。

  2、完善制度体系。制定并印发了《XX县国家机关落实“谁执法谁普法”责任制考核评价办法》、《XX县20xx年县直机关落实“谁执法谁普法”责任制考核评分标准》、《XX县20xx年乡(镇)落实“谁执法谁普法”责任制考核评分标准》,形成了职责明确、规范管理、注重实效等行之有效、可操作性强的考评制度,促进“七五”普法工作规范化发展。

  二、认真履职创新创特

  (一)丰富载体,创新普法方式。

  一是强化新媒体普法。在广播、电视、报刊、网络等媒体开辟法制栏目、节目、专版,基本实现了“电视有影、广播有声、报刊有文、网络有站”。县司法局通过微信、车站LED显示屏、中心广场百米普法长廊、电视台《法治XX》、手机报普法专栏等“五大普法平台”,以以案说法、律师释法、法律答疑等方式,宣传法治,传播法治,提高群众的法律水平和道德素质。

  二是法治宣传活动丰富。县人社局、县就业局、县司法局联合开展县招聘大会法治宣传活动;县司法局、县妇联、县卫计委联合开展了三八维权周宣传活动;县工商局、消费者协会牵头,司法局、质监局、卫生与食品药品监督局、物价局等单位在“3。15”消费者权益保护日开展了“新消费?我做主”为主题宣传活动;县司法局开展了“法律六进”下乡村巡回普法宣传活动;县司法局开展“以案说法”系列普法讲座、“律师进村居以案释法”、“律师送法入企”、“守护夕阳红”等活动;全县开展首个“全民国家安全教育日”活动。开展国家安全法制讲座12场次,发放各类宣传资料12000份,环保袋7000个,现场解答群众咨询170余人次;由县旅游局牵头举办以“旅游促进发展、旅游促进扶贫、旅游促进和平”为主题的旅游日活动;由县食安办牵头,安监局、公安局、教育局等多个部门共同开展了以“尚德守法?共治共享食品安全”为主题的安全生产周宣传咨询活动;全县开展了保密法制宣传月活动、国防安全教育活动等等。形式多样、内容丰富的法治了宣传活动,增强普法实效,深受群众欢迎。

  三是法治文化创特色。我县紧扣群众法律需求,创作了一批深具地方特色普法文化作品,不断满足群众法治文化需要,受到广大群众的欢迎。如普法微电影《小刀》、《那道门》,普法公益广告《污点》,普法歌舞快板《法治宣传走橙乡》,普法小品《情网》、普法三句半《司法建设嘿蛮好》等等,以这种群众喜闻乐见的形式,把法治道德理念融入人心。

  (二)突出重点,分类精准普法。

  一是突出抓好领导干部和国家工作人员普法。建立了领导干部法治讲座制度。明确领导干部法治讲座一年不少于2次,党委中心组集中学法不少于4次的硬性要求。县委主要领导带头授课,县委中心组带头学法,带动了全县领导干部学法。完善了公务员法律知识考试制度。明确公务员全年学法时间不少于40个学时,行政执法人员每年不少于15天法律知识培训的要求,每年组织一次全县公务员法律知识考试。深入开展了普法资料进机关。全县征订各类普法资料4万多册,通过集中培训、讲座、自学等措施,提高了领导干部和公务员的法律素质和依法执政、依法行政能力。

  二是突出抓好青少年普法。抓好法制副校长配备工作,落实青少年普法责任,与教学工作做到同布置、同安排、同推进。成立“青少年关爱工作团”,将这一做法延伸到乡镇,推动了青少年法治教育工作的落实。开展“我与父母同学法”“小手牵大手齐学法”活动,公检法司、团委、妇联等部门扎实开展宣传教育,在校园营造了良好的法治氛围。

  三是突出抓好农民普法。开展了“律师进村(居)送法礼”活动,健全了普法队伍,建立乡、村法制宣传员队伍290多支,法制宣传骨干700多人、“法律明白人”3600多人,开展“送法下乡”巡回文艺演出260多场次。在全县262个行政村设立了520多个固定法制宣传栏,张贴生动易懂的普法宣传资料,方便农民群众直观学习法律知识,让法治宣传步入常态化。四是突出抓好企业经营管理人员普法。开展了“法律进企业,健康你我他”、“企业与法同行”等形式多样的普法活动,律师、法律顾问定期、不定期走进企业,为企业依法经营“问诊把脉”,增强了企业管理人员法制意识和依法经营、依法管理的能力。

  (三)整合资源,形成“大普法”格局。

  一是整合社会资源普法。加强普法志愿者队伍建设,吸引社会热心普法人士广泛参与普法工作,在各乡镇和相关部门组建普法志愿者队伍20多支,志愿者活动实现常态化。

  二是整合人民调解资源普法。人民调解员兼当义务普法员,调解员发挥联系千家万户的优势,在矛盾纠纷化解中“以案释法”,达到“调解一案、教育一片”的的效果。

  三是整合律师资源普法。律师担当普法的“主力军”,全面推行政府法律顾问制度,县、乡两级全面聘请法律顾问,村(居)、企事业单位法律顾问聘请工作已全面启动,据不完全统计,律师走进机关、村(居)“以案释法”470多场次。

  四是整合教育资源普法。建立县预防青少年违法犯罪警示基地、党员活动服务中心普法站,对青少年、党员干部广泛开展普法教育。县委党校、行政学校定期对领导干部、村(居)干部开展法治培训。县农民学院开展形式多样的农民法治培训,为农民群众输入法治“血液”。

  五是整合政府部门资源普法。落实“谁执法、谁普法”机制,将普法责任分解落实到相关部门,实行“一月一法”,即每月一个部门重点宣传一部法律法规,各部门利用微信、车站LED显示屏、中心广场百米普法长廊、电视台《法治信丰》、手机报普法专栏等“五大普法平台”广泛宣传部门法,取得良好成效。

  六是整合公共服务资源普法。在银行业、电信业、水电气、保险公司等公共服务窗口设立普法站点,采取普法展板、法治动漫等形式广泛开展普法,吸引了一大批“法治粉”。

  (四)打造“线上+线下”公共法律服务新模式。今年以来,信丰县司法局紧紧把握“大数据”时代发展趋势,通过“线上+线下”相结合,积极打造“互联网+公共法律服务”新模式。

  一是线上,采取购买服务的方式,打造掌上公共法律服务平台。平台基于微信整合法律咨询、法律援助、法治宣传等多项功能,实行“一键式”服务,用户只需关注“信丰县司法局”微信号,即可享受全国5000名注册律师在线解答法律咨询、在线申请法律援助等法律服务。平台开通后,倍受群众关注,反响良好。

  二是线下,大力实施“四位一体”建设,即建设“一中心一站一点一顾问”。今年7月底正式启用信丰县法律服务中心,将中心打造成“一个大门进来,集中受理、分头办理,一揽子解决问题”的“一站式”公共法律服务平台。与乡镇综治中心统筹谋划,建设16个乡镇公共法律服务站。整合特殊人群管理、信访、人民调解、法律服务、法治宣传等职能,构建了“一小时公共法律服务圈”。先期建设了35个规范化村(居)公共法律服务点,法律服务点整合综治室、治保、警务、铁路护路、村级法律援助联系点、人民调解委员会、社区矫正安置帮教工作站等资源,打造“半小时法律服务圈”。落实“一村一顾问”工作,全县各村(居)积极探索个别聘请、乡镇统一聘请集中使用等模式,截止目前,全县村(居)法律顾问聘请率达100%,实现全覆盖。

  普法工作总结 篇5

  20xx年度,我分局普法工作在县委县政府和县综治委的正确领导下,紧紧围绕提高依法行政潜力,增强全员法律素质的目标,认真开展法律法规的学习教育活动,取得了较好的普法效果,进一步推动了公路的各项工作,现将一年来所做的工作总结如下:

  一、加强领导,组织到位

  一年来,我局始终把普法教育和依法治理工作作为全局的一项重要工作来抓,一是成立了以第一把手为组长的普法工作领导小组,设立领导小组办公室,由人教科长具体抓落实工作;二是制订了年度普法工作计划,局领导班子,普法办经常会召开会议,对普法工作作部署和安排;三是普法经费落实,如购买法律法规学习资料等。为普法工作的顺利开展创造了良好条件。

  二、开展多种形式的普法活动

  根据公路部门建、养、征、管的职能不同,我局根据不同人员对象,有针对性地开展普法学习和培训,除了个人自学之外,对工程人员重点抓好有关工程建设方面的法律法规学习,如《公路法》、《安全生产法》、《招投标法》、《合同法》以及有关工程质量,廉政建设方面的法律法规学习培训,对征费、路政、行政管理人员重点抓好《公路法》、《省路政管理条例》、《道路交通安全法》、《行政处罚法》、《行政许可法》等法律法规的学习培训,对养护工人则重点抓好《公路法》、《安全生产法》、《工会法》等学习培训,并在4月21日聘请县电大张如老师对分局机关人员和收费人员进行行政法律法规的培训。同时,我们还利用宣传车、宣传标语牌、电视媒体、发送宣传单等形式加大了对《公路法》、《安徽省路政管理条例》等法律法规的宣传力度,使广大群众知法、守法,并构成爱路护路意识,另外,还分别组织路政、收费站等部门的执法人员到省、市参加执法岗位培训,取得执法岗位资格证。

  三、普法教育和依法治理工作效果明显

  由于我分局领导对普法工作重视,工作措施到位,教育重点突出,全局干部职工的法律意识明显增强,依法行政的水平进一步提高,廉洁从政的自觉性不断增强,没有发生任何违法违纪现象,从而促进了公路的各项工作,公路建设正朝“速度快、质量高、造价低”的目标迈进,公路养护路况质量稳步提高,规费征收取得了历史成绩,路政管理得到进一步加强,社会治安综合治理和安全生产工作取得了可喜成效。

  普法工作总结 篇6

  年是""普法的第四年,为了更好地开展""普法工作,按照我校""普法的实施规划,结合本年度学校工作的实际,在工作中继续贯彻以教育教学工作为中心,以增强师生员工的法制观念为先导,以提高师生员工的法律意识为重任,以促进教育均衡发展,学校稳定,依法行政为目标,突出重点,狠抓落实,注重依法治理,加大力度开展""普法教育工作。为我校教育教学良性发展供给了良好的法治环境。一年来,具体做了以下几方面的工作:

  一、加强领导,健全组织。

  学校行政一班人高度重视普法教育工作,把开展""普法工作摆上重要的议事日程,成立了以校长为组长的普法工作领导小组。领导小组负责指导,协调全校的普法教育工作。构成了主要领导亲自抓,分管领导具体抓,齐抓共管的工作格局。

  二、抓教职工的普法教育。

  教职工学法是学校""普法教育对象的重中之重,他们的法治意识,法制化理论水平直接影响学校依法治校,依法治教和学校安全稳定。我们将学法,用法的实绩纳入教职工年度考核资料。按照上级要求,认真完成了教职工法律法规知识考试,取得了优异的成绩。充分利用星期一例会学习的机会,把学法作为政治理论学习的一项重要资料,经过理论学习,提高了全体教职工学法用法的自觉性。

  三、抓少年儿童的普法宣传教育。

  针对当前青少年违法犯罪较为突出,已逐渐成社会和家庭关注的社会问题,我们针对儿童易于理解,易于塑造的特点,在对少年儿童法制教育常抓不懈的前提下,全方位整体推进宣传教育工作。我校少年儿童普法宣传教育工作以思想品德课堂教育为主阵地,充分利用学校的宣传窗,黑板报,红领巾广播站,观看dvd,举办专题法制教育讲座等方式,向学生宣传相关的法律法规,如:《未成年人保护法》,《消防法》,《道路交通安全法》等。并经过班会反复学习,强调。我校把每年的十二月作为“法制宣传教育月”,全年共组织法制专题讲座2场,交通安全法宣传专场1场,学生观看交通安全教育影视片2场,学校出了两期法制宣传橱窗,召开法制安全教育主题班会12次,参与学生余人。学校配备了法制副校长,结合工作实际,联系身边发生的案件以案说法,使全体学生受益匪浅。

  四、延伸学生带动家长的普法教育。

  我校结合学校独生子女占主体地位及其在家庭中的重要地位的实际,充分利用一个小学生带动一个家庭学法,守法,广大家长的法律意识有了不一样程度的提高,取得了必须的成效。

  五、强化工作措施,全面总结我校以往普法的成绩和经验,认真开展""普法工作。

  同时结合自身实际,研究制定好普法规划。对本单位普法依法治理工作进行了一次全面认真检查,分析,对工作中存在的问题得到了及时解决。同时,认真总结经验,培育和发现典型,全面推进普法依法治理各项工作的落实。完成自查自纠工作,搞好""普法启动工作。

  总之,年""普法宣传教育工作在上级主管部门的高度重视下和各级领导的大力支持下,各学校的全力配合下,创新载体求真务实,取得了必须成绩,呈现了一些亮点,但也存在着一些不足之处。主要是:仍有个别教师对普法工作重视程度不一,致使普法工作措施不够到位,存在走过场的现象。普法工作面广,量大,人员少,适应新形势的发展遇有较多的困难,异常是如何进一步提高普法工作的质量和效果,有待于我们进一步探索和努力。

  普法工作总结 篇7

  今年以来,我公司在上级党委的正确领导下,按照普法规划要求,以依法治企为着力点,全面深化普法教育,极大推动了普法依法治理工作的开展,提高了干部职工的法律意识,提升了全公司的法制化管理水平。

  (一)加强教育、落实职责

  为保障“四五”普法工作顺利开展,我们结合公司实际,制定了“四五”普法规划、年度普法依法治理工作计划;成立领导小组,落实职责制,下设专门办公室和办事人员,配齐了办公设施。在普法宣传上,我们经过公司局域网、宣传栏等多种形式,进行法制宣传。在普法教育上,我们结合公司实际,经过集中学习、举办法制讲座、培训班、各单位组织自学、聘请法学专家来公司授课等方式,进行教育培训。

  (二)多措并举、突出重点

  普法工作上,我们采取进取有效的措施,注重实效,抓好结合。在普法依法治理工作中,以创立“平安企业”活动为载体,切实抓好社会治安综合治理各项措施的落实,维护公司稳定;在建章立制上,坚持高标准定位,进取与一流标准接轨,规范企业内部管理,提升了管理水平,坚持企业健康持续发展,使企业内部走上了制度完备、机制有效、执行有序,的法治化轨道。

  (三)健全机构、超前防范

  在法律事务机构建设上,我们聘请履历资深、具有丰富法律知识的律师作为公司的法律顾问,并专门成立了法治办。法律顾问室充分发挥自身职能,为公司党委决策供给法律依据,进取为公司和三产部门的依法经营,依法规避经营风险献计献策,依法维护公司合法利益。实践证明,依法治企,规范管理,是提升企业经营管理水平、实现企业健康持续快速发展的重要举措之一。

  在以后的工作中我们将更进一步认清形势,不断探索有效途径,大力开展法制宣传和法制教育工作,提高依法经营、依法管理本事,经过运用法律武器,为企业创新发展保驾护航。

  普法工作总结 篇8

  20xx年我局“七五普法”工作以党的十九大精神为指导,全面贯彻中央依法治国基本方略,切实落实“谁执法谁普法、谁主管谁普法”的普法责任机制,扎实开展普法教育工作,有效推动“七五”普法工作的深入开展,取得了明显成效,现将20xx年上半年我局“七五”普法工作开展情况总结如下:

  一、加强队伍建设、提升普法水平

  按照普法工作要求,普法工作人员首先要学法、懂法。我们通过开展法律法规和业务知识培训,全面开展法律业务知识学习和遵纪守法教育,不断提高执法人员的法律知识水平,增强法律意识和法制观念。通过对行业法律法规、业务知识和通用法律法规的学习,提高执法人员的综合素质和执法水平,有效提升执法人员的普法水平。

  二、开展服务型执法、强化普法服务

  积极开展服务型执法活动,通过执法告知、送法上门、巡查检查等方式,及时将法律、法规和政策规章传达到执法相对人和运输企业,加强法律法规和政策规章的执行,促进运输企业规范化管理,提升执法相对人的守法意识,保障法律法规和政策规章的落实,将交通运输行政执法行业的普法工作落到实处。

  三、充分利用媒体、深化普法宣传

  利用微信、led等媒体,加强执法工作宣传、法律法规和违法案件的公示公告工作,大力宣传行业法律法规和交通运输行政执法工作,深化普法宣传。

  四、公示执法内容、普及执法标准

  在所属超限检测站公示执法检查内容和执法标准,将执法人员、执法标准、执法内容、执法依据、执法流程等向社会公开,让广大群众和执法相对人充分了解执法工作,增加广大群众的法律意识,增强提高道路运输经营者守法经营意识。

  五、积极开展普法宣传活动

  抓住节假日,结合重大政策法律出台,集中时间、集中人员,深入开展各类主题法制宣传活动。积极参加县政府、县局组织的普法宣传活动,透过活动开展,使广大公民的法律意识不断增强,依法办事的社会氛围更加浓厚。在法制宣传日,充分运用多种宣传形式,通过悬挂宣传横幅,法律知识宣传版面等方式,开展法律法规知识的学习宣传活动,构成宣传声势,营造增强群众法治观念,构建和谐社会的良好氛围,维护社会稳定,促进经济发展。

  在今后的普法工作中,进一步加大法制宣传教育力度,扎实有效地推进普法基础工作,促进交通运输行政执法工作依法健康有序发展,为构建社会主义和谐社会作出新的更大贡献。

  普法工作总结 篇9

  20xx上半年期间,在市委、市政府的领导下,在市法制宣传教育领导小组的指导下,我们认真贯彻落实“五五普法”工作的有关安排和部署,结合本单位工作实际,广泛开展普法教育工作,积极而又稳妥地推进依法治会的进程,把工会各项工作纳入法制轨道,促进了我市经济的健康、协调发展,为建设“乐居吴江”、“和谐社会”,创造了良好的法制环境。通过普法活动,增强了我市工会干部和各级工会组织的法律意识,推动了依法行政,现将工作总结汇报如下:

  一、统一思想认识,健全组织网络。

  市总高度重视“五五”普法宣传工作,加强了法制宣传教育工作队伍建设。全市各级工会加强“五五”普法工作的组织领导和工作力度,自觉把这项工作摆上重要位置,做到有部署、有检查、有落实,把普法教育和依法治会工作摆在工会工作的重要位置。各镇(区)工会都相应建立了普法领导机构,成立了普法宣传骨干队伍,完善了“五五”普法宣传教育的网络体系。市总工会还加强了与公、检、法等部门的联系,在当地专职法制教育工作者的指导下积极开展工作,进一步加强了对全市职工的法制教育工作。

  二、加大宣传力度,积极开展普法教育。

  根据“五五”普法规划,市总认真制定了各年度普法计划,统筹安排,强化管理,采取多种形式深入持久地开展法制宣传教育。对广大职工群众,我们重点围绕《中华人民共和国工会法》、《江苏省实施办法》、《中华人民共和国劳动法》、《江苏省“一办法六条例”》、《中华人民共和国劳动合同法》及其实施条例等法律法规,进行多种形式的学习宣传,不断提高职工群众的法制意识和法律水平。通过学习,全市广大职工依法办事、依法维护自身合法权益的自觉性明显提高。市总工会及各级工会组织充分发挥工会的宣传阵地优势,悬挂横幅标语,利用职工活动园地、黑板报、宣传橱窗、厂(公司)报等宣传阵地,开辟专栏,大张旗鼓地进行“五五”普法宣传和教育活动,利用法制宣传月和法制宣传日配合司法等部门在永康路步行街开展法制宣传活动向职工群众进行法律咨询,力求使全市广大职工都能做到知法、守法、依法办事。

  三、采取扎实措施,深入推动普法活动。

  为提高“五五”普法宣传教育的效果,我们坚持突出重点,注重深化普及,在提高法制教育社会效果上下功夫,全面落实“五五”普法规划。

  1、开展“送法律进企业”、“送法律进社区”活动。为使“五五”普法活动更加深入、更加广泛,市总工会组织法工部工作人员在乡镇、街道开展法律宣传、咨询活动,现场解答职工群众提出的法律问题,让职工对涉及自身利益的法律规定有了一定程度的了解。免费发放《劳动法》、《工会法》、《江苏省实施办法》、《江苏省劳动合同条例》、《江苏省工资支付条例》、《江苏省社会保险费征缴条例》、《江苏省集体合同条例》、《江苏省安全生产条例》、《女职工权益保护手册》等普法宣传资料20xx0余册。向基层工会赠送法律书籍5000余本。

  2、培训骨干,开展咨询活动。

  组织工会干部法律知识培训,邀请法律专家讲课,同时,有计划、有针对性地开展多层次的职工法律知识竞赛、演讲比赛、法制宣传日等有一定规模和影响的法制宣传教育活动,努力营造法制宣传教育的氛围。在法制宣传月期间共举办法律咨询和各类讲座10多场,接待咨询群众500余人次,发放法制宣传单1200余张。组织职工法律知识答题竞赛5次,参加人数达1000余名。通过内容丰富的普法活动增强了广大职工群众的学法、守法的意识和自觉性。

  3、创新维权机制,建立义务调解员机制。

  20xx年金融危机以来,应对劳动关系矛盾面临的新情况新问题,吴江市总工会着眼于构建互利双赢的劳动关系,积极推进劳动关系协调机制建设,创新了科学维权机制,突出了全市“工会劳动争议义务调解员”网络的组建。20xx年5月在市委、市政府领导的支持下,市总成立了全市工会劳动争议义务调解员机制,汾湖、盛泽等十镇(区)15名义务调解员通过竞聘、培训上岗,目前已成功处理劳动争议34起,把矛盾化解在基层萌芽状态,及时、有效地维护了广大职工的合法权益。

  四、强化监督检查,确保普法工作落到实处。

  1、市总会同市司法部门定期不定期到企事业单位进行普法活动检查指导,全面掌握工作情况,总结经验,找出不足,提出了不少整改建议及措施。五年来,普法制度不断完善,促进了基层单位普法活动的开展。

  2、紧紧依靠市人大、政协加强对普法宣传工作的检查督促。“五五”普法以来,市总主动配合市人大有关部门采取听汇报、开展执法检查、组织代表视察等方式,共同督促、检查普法宣传工作,有力推动了“五五”普法工作的健康开展。

  3、强化执法监督检查力度。紧紧围绕群众关心的热点、难点问题,组织开展了相关法律法规的执法检查,五年来协助市劳动部门参与《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的执法监督检查50余次,发出整改通知书40份,并督促基层纠正了一些错误做法,保障了职工群众的合法权益,把普法宣传工作落到了实处。五、彰显普法成效,促进吴江经济又好又快发展。

  通过开展“五五”普法宣传教育,广大职工认真学习了劳动法律法规,进一步明确了自己的权利和义务,认识到加强自身学习的重要性和必要性,摆正了自己与企业之间的法律关系,增强了爱岗敬业的自觉性,企业当中关心企业发展的多了,自觉做工作表率的多了,能够主动拿起法律武器维护自身合法权益,遇事时寻求法律途径解决问题的多了,职工与企业的关系走向融洽,和谐劳动关系逐步形成。进一步深化了依法治会、依法治市工作,推动了全市经济又好又快的发展。

  回顾近五年来的“五五”普法宣传教育工作,我们做了不少工作,取得了一些成效,但是对照“五五”普法的工作目标和要求还有一定差距,主要是表现为:普法措施和手段缺乏创新,对进城务工人员的普法教育仍有待加强;少数单位普法宣传教育结合实际不够,缺乏针对性、广泛性和深入性,成效不够明显,这些,都需要在今后的工作中进一步努力,进一步提高。

  普法工作总结 篇10

  20xx年度,学校按照县法制办、县教育局的具体安排,结合我校的实际,认真贯彻执行《实验小学20xx年“四五”普法计划》,通过一年的努力,各项目标都已完成,达到了预计的效果,小区安全文明和社会治安综合治理创建工作也取得了显著成绩,得到了上级有关部门的赞誉。现从以下几个方面总结20xx年度的“四五”普法工作。

  一、进一步加强了领导,明确了今年“四五”普法学习的内容和重点,充分认识到学习法律的重要性。

  1月份开始,学校就对今年的普法工作作了布置和安排,对领导小组的工作进一步作了强调。大家一致认为,20xx年度学习的“两法”和创建安全文明小区活动,是促进我校教育教学改革的关键。全校教职员工要深刻地体会到《未成年人保护法》和《预防未成年人犯罪法》等相关法律对当今学校教育的重大现实意义。宣传到位,学习到位,认识到位,这是20xx年度普法工作取得成绩的前提。

  在学习法律知识时,始终抓住保护青少年的合法权益,尊重人格,依法治校,依法执教这个重点,使全校教职工清楚地体会到:只有联系教育活动实际来学习,才明白这种法律对于我们教育工作所应承担的责任作了明确规定。在学习《预防未成年人犯罪法》时,始终抓住学校在《预防未成年人犯罪法》所应承担的.责任这个重点,做到宣传、学习好这部法律,并为教育活动找到法律的依据和保障。

  二、学习有计划、有学习记录、有考试、有总结。通过学习,教师的认识提高了,有的教师说:通过学习,戏我触动很大,以往对学生的一些不好习惯一下就纠正过来了。因为学生受教育是受法律保护的,特别是要尊重学生人格。通过学习,教师明确地认识到,差生更应受到老师的关心和爱护,不能歧视他们。尊重他们的人格,更不能打骂学生,特别是新颁布的《预防未成年人犯罪法》中,对学校、社会、家庭的责任作了明确的规定。社会、家庭这条线,学校和各中队作了很多的宣传工作。促使对受教育者齐抓共管,达到教育的目的。通过这“两法”的学习,教师的工作水平进一步提高了,步入了依法从教的轨道,使整个学校的教育、教学工作再上新的台阶。

  三、安全文明小区的建设,使我校创造了校风优良、洁净美观、安全文明的育人环境,推动了素质教育的深入开展,进一步提高了我校的育人效益。

  1月份,我校创建安全文明领导小组就与各教研组签订了《安全文明小区责任书》,随着制定了安全文明小区的创建计划,成立了安全文明小区建设组织机构,完善了小区各种管理制度和奖惩。学校和派出所共同维护学校的正常教育秩序,警民共建安全文明小区,进一步加强了校园文化建设。为了增强校园文化氛围,我们美化了宣传字画,安装了各种路牌、信箱、植物挂牌等设备。另外,精神文明建设也得到加强。通过严格考核,兑现奖惩,充分调动了师生的积极性,扎扎实实地抓好创建工作已成为全体师生的自觉行为,经过师生的共同努力,学校已出现绿树成荫、花香四溢、整洁干净的优美环境,治安秩序良好,政治安定,师生工作学习放心的可喜局面。家长放心、社会满意、领导放心的安全文明新形象。

  通过20xx年度的“四五”普法以及安全文明小区的创建工作,使我校各项工作又大大迈进了一步。

  普法工作总结 篇11

  为进一步提高全处干部职工的法律意识和法律观念,增强执法人员及领导干部依法办事的能力和依法决策的自觉性,全面推进我处依法治理工作的开展,保证我处各项目标规划的顺利完成,根据上级要求,结合实际,我处积极开展了“四五”普法工作,取得了显著成效,具体工作措施如下:

  一、加强组织领导

  1、管理处成立了以支部书记赵军同志任组长、工会主席甄芹同志任副组长的“四五”法制宣传教育领导小组,领导小组办公室设在工会,甄芹同志兼办公室主任。同时建立健全了系列法制教育制度,制定了20xx年“四五”普法工作规划和方案,进一步明确了“四五”普法工作职责,确保了时间、人员、效果的三落实。

  2、建立起一支法制宣传队伍。每科室选派一名政治素质高、法律意识强的同志担任法制宣传骨干,定期对职工进行普法宣传,带动了全处普法工作顺利开展。我处定于每月十五日为工会的法律专业集中培训日,通过本处领导或法制宣讲员授课,组织全体干部职工集中学习相关法律知识,并在冬训中开展普法周活动,聘请有关专业人员授课,系统的学习法律法规。在5月25日举行的“四五”普法考核验收知识竞答活动中,工会干职工队伍建设第页

  部的普法考核成绩人均达到90分以上,职工人均达到80分以上。广大干部、职工的法律素质、法制理论水平显著提高。

  二、通过多种形式广泛开展法制宣传教育活动

  法律法规学习,主要根据本行业特点,学习与各项工作相关的法律法规。各收费中队、路政中队在参加全员性培训的同时,另外进行以行政诉讼法、公路法、赔偿法为主要内容的单独培训。另外,执法科室每年至少组织一次法律宣传活动,利用宣传车、悬挂宣传标语等形式向沿线群众、过往司乘宣传法律法规知识。在普法过程中,通过看法制录像、举办法制竞赛、设立法制宣传栏等方式,激发职工法制学习积极性,使全处干部职工真正从法制观念、执法水平、执行党的方针政策的自觉性等方面有了突破性提高,同时形式多样的普法工作也受到了上级领导好评。

  三、积极维护职工合法权益

  为及时了解职工的困难,处工会每月定期召开一次职工座谈会,通过面对面交流、深入谈心等方式,及时深入的掌握了职工的后顾之忧,在思想工作、实际工作中做到了有的放矢。个别职工因年龄大、身体重病等原因,已无法胜任工作重担,工会在了解情况后,及时组织召开了处办公会议,按上级有关政策为职工及时办理了内退手续。三八妇女节之际,处工会克服资金困难等问题,组织全处女工赴革命圣地西柏坡进行了为期两天的参观学习,使女工受到一次极其深刻的爱国主义教育。真正为职工谋福利,真正为职工着想,使得全处职工积极参与工会活动的积极性、民主监督能力有效提高,赢得了全处职工广泛赞誉。

  在今后的普法工作中,我处将进一步加大相关法律普及的力度,不断提高广大干部职工的法律意识和执法水平,切实做到依法治会、依法维权,为公路建设事业创造良好的法制环境。

  普法工作总结 篇12

  20XX年是"xx"普法的第四年,为了更好地开展"xx"普法工作,按照我校"xx"普法的实施规划,结合本年度学校工作的实际,在工作中继续贯彻以教育教学工作为中心,以增强师生员工的法制观念为先导,以提高师生员工的法律意识为重任,以促进教育均衡发展,学校稳定,依法行政为目标,突出重点,狠抓落实,注重依法治理,加大力度开展"xx"普法教育工作。为我校教育教学良性发展提供了良好的法治环境。一年来,具体做了以下几方面的工作:

  一、加强领导,健全组织。学校行政一班人高度重视普法教育工作,把开展"xx"普法工作摆上重要的议事日程,成立了以xx校长为组长的普法工作领导小组。领导小组负责指导,协调全校的普法教育工作。形成了主要领导亲自抓,分管领导具体抓,齐抓共管的工作格局。

  二、抓教职工的普法教育。教职工学法是学校"xx"普法教育对象的重中之重,他们的法治意识,法制化理论水平直接影响学校依法治校,依法治教和学校安全稳定。我们将学法,用法的实绩纳入教职工年度考核内容。按照上级要求,认真完成了教职工法律法规知识考试,取得了优异的成绩。充分利用星期一例会学习的机会,把学法作为政治理论学习的一项重要内容,通过理论学习,提高了全体教职工学法用法的自觉性。

  三、抓少年儿童的普法宣传教育。针对当前青少年违法犯罪较为突出,已逐渐成社会和家庭关注的社会问题,我们针对儿童易于接受,易于塑造的特点,在对少年儿童法制教育常抓不懈的前提下,全方位整体推进宣传教育工作。我校少年儿童普法宣传教育工作以思想品德课堂教育为主阵地,充分利用学校的宣传窗,黑板报,红领巾广播站,观看dvd,举办专题法制教育讲座等方式,向学生宣传相关的法律法规,如:《未成年人保护法》,《消防法》,《道路交通安全法》等。并通过班会反复学习,强调。我校把每年的十二月作为“法制宣传教育月”,全年共组织法制专题讲座2场,交通安全法宣传专场1场,学生观看交通安全教育影视片2场,学校出了两期法制宣传橱窗,召开法制安全教育主题班会12次,参与学生XX余人。学校配备了法制副校长,结合工作实际,联系身边发生的案件以案说法,使全体学生受益匪浅。

  四、延伸学生带动家长的普法教育。我校结合学校独生子女占主体地位及其在家庭中的重要地位的实际,充分利用一个小学生带动一个家庭学法,守法,广大家长的法律意识有了不同程度的提高,取得了一定的成效。

  五、强化工作措施,全面总结我校以往普法的成绩和经验,认真开展"xx"普法工作。同时结合自身实际,研究制定好普法规划。对本单位普法依法治理工作进行了一次全面认真检查,分析,对工作中存在的问题得到了及时解决。同时,认真总结经验,培育和发现典型,全面推进普法依法治理各项工作的落实。完成自查自纠工作,搞好"xx"普法启动工作。

  总之,XX年"xx"普法宣传教育工作在上级主管部门的高度重视下和各级领导的大力支持下,各学校的全力配合下,创新载体求真务实,取得了一定成绩,呈现了一些亮点,但也存在着一些不足之处。主要是:仍有个别教师对普法工作重视程度不一,致使普法工作措施不够到位,存在走过场的现象。普法工作面广,量大,人员少,适应新形势的发展遇有较多的困难,特别是如何进一步提高普法工作的质量和效果,有待于我们进一步探索和努力。

  普法工作总结 篇13

  20xx年第一季度七五普法自查报告根据管委会的总体要求部署,我公司结合工作实际,紧紧围绕服务中心工作,以依法经营为出发点,用心提高公司员工的依法办事、依法管理、依法决策的意识和潜力,将普法工作逐步引向深入,在公司里构成了依法办事、依法决策的良好风气。公司针对今年一季度普法工作的实际状况,进行了认真的自查自纠。

  一、健全组织机构,职责落实到位。

  从七五普法工作启动至今,我公司就认真组织全体员工学习普法工作的文件,认真领会文件的精神实质。理清公司普法工作思路,把法制宣传教育工作作为公司整体工作中的一个重要组成部分,作为一项经常性工作来抓,同时针对公司人员变动快,及时调整补充组织领导小组的成员,保证了普法工作不断档,现公司普法领导小组由董事长xxx任组长,副总经理兼服务站长xxx任副组长,各部门经理任成员,综合行政部为领导小组办公室,负责日常工作。

  二、制定普法工作计划和学习资料。

  为了提高员工的法律意识,增强依法保护自己合法权益的潜力,扩大法制宣传的影响力,公司针对员工进行普法教育。对《劳动合同法》、《治安管理处罚法》、《社会保险法》、《消防法》等有关法律法规,重点章节进行宣讲,保障来公司打工的务工人员既守法致富又能依法维权。

  三、认真做好普法规划,普法工作见成效。

  我公司结合实际发展状况,制定了七五普法工作规划,一是认真学习与工作、生活有关的法律法规,努力提高全体员工的法制意识;二是制定普法工作计划,确定学习重点,用心开展平安公司、和谐公司;三是制定普法学习计划,采取不同的教育形式来提高了全体员工的法律观念。透过普法学习,公司全体员工诚实有职责感。

  知法懂法守法,依法办事的意识进一步增强,理解法律教育的观念发生了根本性的变化,已由原先的被动理解教育向主动学习、了解、掌握法律知识方面转变。

  四、确保普法时间、人员、资料的落实。

  我公司严格按制定的普法学习计划,抓落实,坚持每周组织员工按计划资料和指定的法律法规进行学习,并把参加普法学习员工纳入公司绩效考核,保证了普法教育时间全体员工都按时到位。并构成了良好的普法与学法氛围,促进了全体员工法律意识的提高。

  五、存在的问题和下步工作思路

  由于日常员工工作压力大,公司只能开展计划中的法律法规的学习,许多法律法规没有时间来集中组织学习,在普法资料上,多是按照本宣科式的通学。因此普法工作的深度和广度还有待加强,务必坚持长期普法,将精神礼貌工作落到实处。

  针对以上状况,公司将加强以下几个方面的工作:

  一是进一步加强普法学习,真正在学法、知法、懂法、用法上下功夫。二是进一步加强职业道德、职业职责教育,使每位员工做自觉爱岗敬业、无私奉献的守法公民。

  普法工作总结 篇14

  民丰县粮食局在县委、县政府、县依法治理领导小组的具体指导和大力支持下,紧密结合我局工作实际,深入开展"法律六进"实践活动,按照"五五"普法规划要求,大力促进和谐经济建设,在全县经济工作中有计划、有步骤地开展普法依法治理工作,取得了突出的成绩,现将主要做法归纳如下:

  一、加强领导、健全组织、强化责任

  "五五"普法启动以来,粮食局按照县依法治理领导小组的总体部署,始终坚持把开展"法律六进"活动纳入经济工作的重要议事日程,定期召开会议研究部署,做到了普法宣传教育整体有规划、年度有安排,季度有检查、年终有总结。以局和基层单位制定了普法年度法制宣传教育计划和"法律六进"活动实施方案,进一步明确普法目标和普法任务,将法制宣传教育纳入经济工作目标责任书,在全局范围内实行普法依法治理责任制。成立了由局长为组长的依法治理工作领导小组,确保了普法依法治理和"法律六进"活动的实施,

  二、建章立制、完善机制、狠抓落实

  粮食局从建章立制入手,建立健全了法律法规学习宣传制度、领导干部法制讲座制度、领导干部创建依法治理示范单位联系点制度,中心组集体学习制度等。建立健全了普法对象花名册、普法学习考勤册、普法考试成绩册、学法用法考核登记册、考试试卷、学法记录本"四册一卷一本"。"打铁须得自身硬",执法就得懂法律。今年粮食局根据普法规划和"法律六进"活动实施方案,结合经济行业的实际,共举办了7期干部职工法律法规依法治理培训班,集中学习《宪法》及及法律法规,并以法律宣传月为契机,加大了经济相关法律宣传力度,加强了对我县项目建设的监督、管理力度,建立健全了工作价值,有效地维护了社会稳定,促进了各项经济管理工作的顺利进行。

  在开展普法依法治理工作中,粮食局采取了"三个结合"有力措施,着力推进"法律六进"活动各项措施的落实。一是把经常性法制宣传教育同专题教育相结合。我局在广大党员和干部职工中组织开展了"学法律我有责任,树形象我有义务"的大讨论,使全局上下思想统一,行动统一,利用讨论会开展行之有效的思想教育和法制教育活动。二是发挥法制宣传教育的预防功能把预防教育和重点帮教相结合,通过向青年职工提供法律咨询服务,重点加强对青年职工的法制观念教育。三是把实现法制宣传教育目标同开展各种竞赛活动结合起来。

  通过"三个结合"和各种活动的开展,把实现全局"法律六进"和普法依法治理宣传教育活动目标贯穿到各项经济工作中,以"法律六进"活动为载体,推进全系统普法依法治理工作,促进和谐经济建设。

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