员工辞职信

时间:2024-10-08 18:11:27 辞职信 我要投稿

[通用]员工辞职信

  担任某一工作岗位时间长了,我们或许会因为个人原因而选择离职,那么不要忘了写辞职信哦。辞职信怎么写才合适呢?下面是小编整理的员工辞职信,仅供参考,大家一起来看看吧。

[通用]员工辞职信

员工辞职信1

尊敬的经理:

  您好!首先,非常感谢您这半年来对我的信任和关照。

  这段时间,我认真回顾了这半年来的工作情况,觉得来xxxxxx酒店工作是我的幸运,一直以来我也非常珍惜这份工作,这半年多来经理对我的关心和教导让我感激不尽。

  在xxxxxx酒店工作的半年多时间中,我学到很多东西,无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善,感谢经理对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激这份工作给予了我很好的锻炼机会,但同时,我发觉自己从事这份工作心有余而力不足,长时间的工作让我有点吃不消。故我决定辞职,请您支持。

  请您谅解我做出的`决定。我将做到年底结束后离开酒店,以便完成工作交接。我很遗憾不能为酒店辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿xxxxxx酒店的业绩一路飙升!经理及各位同事工作顺利!

  此致

敬礼!

  辞职人:

  日期:

员工辞职信2

  尊敬的领导,您好。

  首先致以我深深的歉意,怀着极其复杂而愧疚的心情写下这份辞职信,很遗憾自己在这个 时候突然向公司提出辞职,纯粹是处于个人原因,不能在公司继续发展!

  时光荏苒,一个多月的时间转瞬即逝,在涟漪公司的工作使我真正从校园踏上了社会,在涟漪工作经历带给我很多愉快的记忆,也带给我人生经验的增长,在这短暂的时间里我学到很多。离开对于我个人来说或许是一种损失!

  非常抱歉,实习的一个多月里,我并没有为公司创造多大的价值。十分感谢公司一个多月以来对我的`培养,感谢领导和同事对我的帮助和照顾。即使是咋现的昙花也曾肆意绽放过,即使是瞬间的流星也曾尽情的燃烧过。没有遗憾,没有怨言,虽然我并未成功,但是我努力过。我在公司所接受的培养,在我的一生之中都没齿难忘。

  很荣幸曾经身为涟漪公司的一员,能有机会在这里工作学习,不胜感激!衷心祝愿所有在涟漪辛勤工作的员工工作顺利,事业有成!

  最后,希望公司领导在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题。本人在20xx年8月15日离职,希望能得到公司领导的准许!

  诚祝涟漪公司事业百尺竿头更进一步!

  此致

敬礼

员工辞职信3

尊敬的公司领导:

  您好!

  首先非常感谢公司对我能力的信任,使我得已加入这个团队。在这两年的时间里,我获得了很多机遇和挑战的机会,也积累了不少业务及管理工作上的`经验,增长了阅历。但是考虑到我个人及家庭原因,经过深思熟虑,我还是决定辞去宝坻项目部工程经理一职。

  很感谢公司领导这段时间给予我的信任和关怀,同时感谢各位同事给予我的帮助和鼓励!希望公司对我的申请予以考虑并批准为盼!

  真心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!

此致

敬礼!

辞职人:XXX

  XX年XX月XX日

员工辞职信4

尊敬的领导:

  经过再三思考,我现以书面形式提出辞职申请。

  我自xx年xx月进入公司以来,至今工作已近xx年,在这一年多的`时间里先后xxx分公司从事xxxx工作。虽然自认为工作还算努力,可是因家庭及个人原因时常深感无法专心于工作,一年多来没能够在本职工作上为公司做出成绩,内心也甚为不安,研究到此刻这种状态对公司工作和个人发展都有害无益,经过反复斟酌,决定向公司提交辞职申请,并期望尽快完善离司手续,望领导体谅批准。

  同时,感激部门领导在近两年的工作中给予我的指导和关心,也感激同事们的帮忙和支持。

此致

敬礼

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工辞职信5

尊敬的xx总、xx总:

  您好!我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的,我是真心的不想向公司提出辞职。

  自我xx年xx月xx日进入“xxx”这个大家庭,转眼间已经一年多的时间了。在这不到一年半的.时间里xxx让我感受到了家的温暖。

  首先衷心的感谢xxxx总、xxxx总,你们就向家长一样对我关心、包容、信任、教导,支持与鼓励,让我在这一年多的时间里学会了很多新知识、新技能以及累积了宝贵的工作经验,丰富充实了自己。感谢xxxx总、xxxx总给我提供了这么温馨的“家”,让我在这个大家庭里收获了像xxx如同长辈的同事,xxxx等等如同兄弟姐妹般的同仁,他们在工作上对我信赖、理解、帮助和大力支持,在生活上更是关爱有加。在这里也非常感激这些如亲人般的同事们。

  离开这个家庭,离开如亲人般一起共事的同事,很舍不得,舍不得领导们的关心、信任,舍不得同事们无微不至的关爱与照顾,舍不得同事们如兄弟姐妹般的情义,舍不得这熟悉的工作环境,心中有千千万万个舍不得。但因个人原因不得已得离开这个家庭,做出这个决定我深表抱歉,还望xxxx总、xxxx总谅解。

  作为一名网络技术人员,我的离开可能会给公司带来一些不便,为了尽量减少给公司带来的不便,我请求在公司通讯录上以及QQ群内把我的联系方式保留一段时间,在此之间,公司有什么技术问题我会尽力为大家解决,把影响降到最低。

  在公司这段经历对我而言非常珍贵,将来无论什么时候,我都会为自己曾经是“xxx人”而感到荣幸,我确信在xxx这段工作经历将是我职业生涯发展中相当重要的一部分,感恩公司为我提供了这么好的一个平台。在此衷心的对两位领导说声“谢谢”。

  再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉,还希望公司能够理解我的实际情况,对我的了辞职申请予以批准!

  最后祝:公司蓬勃发展、再创辉煌!

  祝:xxxx总、xxxx总及所有同事身体健康、万事如意!

员工辞职信6

尊敬的公司各位领导:

  首先由衷的感谢各位领导在这三年时间对我的信任和栽培。自从20

  xx年毕业,我非常幸运地加入到中铁大桥局五公司这样有战斗力和专业水平的团队中学习和成长。一路走来,公司各位领导都对我十分信任和关照,各位同事给予了我很大的帮助。不仅使我在业务水平上有了全面的了解和提高,更让我学习到了大家对工作敬业和努力的精神,这些都是我以后需要在自己的事业道路上坚持和学习的。

  但是考虑到家庭和以后长远的发展,我更加渴望追求一种相对稳定的.工作环境,所以我非常遗憾在此向公司提出辞职申请。由此对公司造成的不便我深感抱歉。但同时也希望公司领导能体恤我个人的实际情况,对我的辞职申请予以考虑和批准为盼。

  此致

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工辞职信7

尊敬的某经理:

  您好!

  我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职申请。但由于某些个人原因所以不得不向公司递出辞职申请。

  来到公司也已经两年了,在这两年里,得到了公司各位同事的多方帮助,我才能开心的工作,开心的学习,我非常感谢公司各位同事同时也非常感谢您给予了我学习的'机会。

  我考虑在此辞呈递交之后的2—3周内离开公司,这样您将有时间去寻找适合人选,来填补因我离职而造成的空缺,同时我也能够协助您对新人进行入职培训,使他尽快熟悉工作。

  能为公司效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好工作的交接工作。离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的谆谆教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

  我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!

  此致

敬礼

  辞职人:xxx

  日期:20xx年xx月xx日

员工辞职信8

尊敬的领导:

  您好,首先感谢您在百忙中抽空阅读我的员工辞职信。

  我很抱歉在这个时候向公司正式提出辞职。3个月前我来到xxx有限公司旗下的xxx部门担任编辑,在这段时间里,我结识了友好热情的同事和亲切的领导。在同事和领导的帮助下,我在工作中不断学习、成长,采访、写作技能得到了充分的锻炼并获得了极大的提高。我很感谢这段时间同事对我的帮助,领导对我的'栽培和信任以及公司给予我良好的工作环境和广阔的发展平台。

  但因为个人原因,我需要到外地去工作,所以我不得不向公司提出辞职。在公司正快速发展的时候提出辞职,我深感抱歉。我希望能在20xx2年9月7日正式离职,在此之前,我会积极完成领导分配的工作,并协助同事做好工作的交接。

  望领导批准我的辞职申请,并请协助办理相关离职手续。祝您身体健康,工作顺利!祝公司事业蒸蒸日上,蓬勃发展!

此致

敬礼

  姓名

  时间

员工辞职信9

xxxxxx:

  我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。我自年月日进入xxxxxx股份有限公司,年月日调入xxxx部门,至今已过半载,正是在这里我开始踏上了社会,完成了个人人生中的一次重要转变从一个学生到社会人的转变。在过去的半年里,公司给予了我良好的学习和锻炼机会,学到了一些新的`东西充实了自己,增加了自己的一些知识和实践经验。我对于公司半年多的照顾表示真心的感谢!今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧,承受能力不行。经过慎重的思考,我发现在公司的工作离我的职业目标渐行渐远。

  人如果偏离了自己的职业目标,那剩下的光阴只会虚度一生,碌碌无为,不会给公司带来任何价值,相信公司领导能给予充分的谅解。我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司项目的开展,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后推进的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职,望公司给予批准。祝公司项目推进顺利创造辉煌,祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里!

  xxxxxx

  xxxxxxxxxx

员工辞职信10

尊敬的领导:

  思考良久,还是打算提笔写下这封辞职信。

  很感谢能有机会与您共事,也是基于对您的认同,无论周围的压力有多大,无论其他人说什么,我不辩解,抗着,只希望努力是有结果的,是能帮助到您的,只希望有一天能看着广居民生逐步长大,成长为参天大树,只希望能有机会在树下纳凉。

  而在眼下经济危机的形式下,大多数的地产公司的日子都很难过,市场的情形也不太乐观!结合公司现项目的情况,是不是还需要养这么多的人?是否该考虑人力成本的压缩了?从与各分管部门领导沟通的情况来看,建议如果在目前仅是山房项目的话,结合现在的工程进度安排与开发体量,人力需要大大的压缩,建议逐步进行减员计划,对于山谷项目而言,因为也是分期启动的,实际可根据分期计划实行阶段性的人才扩充准备,当然这都只是我的建议而已,具体的还需要您再仔细的斟酌确定。

  另外,在与各部门沟通的时候,中高层对公司未来的发展基本都感到迷惘,公司的战略目标不清晰,他们对自己的发展也感到迷惘,如果仅是山房项目而言,他们普遍认为仅需要十多二十人足亦(现在有56人),对于现在的人力感觉到甚是浪费,现在支撑他们留下的更多的在于您个人的人格魅力,但对于企业而言,这虽然是一种留人的方式,但却不是最好的方式,还是需要有企业的发展,企业的文化氛围来留人,这才是长久之计,尤其对于中高层管理人员而言,薪酬福利都是次要的,他们要的是发展与自我价值实现!对于企业的战略是需要您和高层讨论后确定的,对于企业的文化氛围我想这应是xx年度人事行政的工作重点吧。

  同时,各部门还感觉到公司内部的流程不太畅通,这可能跟授权与部门职责切分有关吧,这个在咨询顾问来后会有好的解决方案了,就不多说了。

  公司的组织架构与基本的管理制度在顾问焦老师的帮助下相信能很快的定下来了,虽然只有短短的二天,但焦老师的能力基本上可以说是获得了所有人的认可。之前所列的有关11月份的工作计划,特别是有关xx年人力规划、招聘培训计划都跟公司发展、组织架构、部门岗位职责划分、现有人员的现状息息相关,我想这部份的'工作也需要顾问的咨询成果出来后做出来的规划、计划才是具有针对性的,具有实操性的;有关薪酬绩效管理的办法,也需要在部门与岗位职责的划分清楚的情况下,岗位评价与绩效指标的设定才是科学有效的,所以这也需要基于顾问的结果来进行确定,但公司行政类的基本管理制度是可以先行的,毕竟这与公司的架构、职责划分的关系并不大,但却是规范日常行为的必须的法宝。

  一直以来都在思考自己的发展与定位,因为地产,因为对您的认同,离开了所熟悉的it企业,从去年八月进公司算起,已经一年有余了,虽然努力着,却一路跌跌撞撞,工作没有任何的起色,人力资源的工作也没能推动,曾以为自己在hr领域还算专业,但现在看来却是真的非常失败。从人力到做您的秘书到再兼做人力与法律事务联系,工作内容在不断的变化增加着,揽的事儿越来越多,却一样都没有做好。自己也在思量,到底应该做什么,回归人力?但人力的工作却没能推动,失败!专门的从事秘书工作?却感觉自己的性格并不适合做秘书,也是非常的失败。为此看来,我于公司而言并不是合适的人选,是时候该有决定了,是时候离开寻找更适合的人来帮助您了,当然在走之前会先把接班人给找好,在新的人来之前我会尽量的把工作做妥当。

此致

敬礼

  姓名

  时间

员工辞职信11

敬爱的各位领导:

  您好!

  自xx年月底入职以来,我一直都很享受这份工作,感谢各位领导的信任、栽培及包容,也感谢各位同事给予的友善、帮助和关心。在过去的一年多的时间里,利用公司给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司一年多的`照顾表示真心的感谢!!当然,我也自认为自己在这两年的工作中做出了自己的最大努力。

  但因为某些个人的理由,我最终选择了向公司提出辞职申请,并希望能于今年月日正式离职。希望领导能早日找到合适的人手接替我的工作,我会尽力配合做好交接工作,保证业务的正常运作,对公司尽好最后的责任。

  希望公司对我的申请予以考虑并批准为盼。

辞职人:xxx

  xxxx年xx月xx日

员工辞职信12

尊敬的xxx领导:

  很遗憾在那里我要跟您们提出辞职!

  哭有时,笑有时,欢乐有时,悲伤也有时!人生如此,在xx也是如此。然而由于我个人的原因,我怀着忐忑不安的情绪向您提交辞呈,感谢您对我的关心和支持,我十分怀念在这个大群众的.每一刻。

  在xxx,学习到的,成长过的,体会过的,都永久记在我的心里。

申请人:

年月日

员工辞职信13

尊敬的公司领导:

  您好!

  首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职申请书。我自x年来本单位工作,在此工作期间多受诸位领导的悉心照顾,在此表示深深的.谢意。

  感谢公司对我的培养,长期以来对我的关心和照顾,。和大家在一起的日子里,让我学到了很多知识,学会了很多为人处事的原则。我对我一年多以来年纪小不懂事,社会经验不足给领导带来了,很多困扰,我感到深深的歉意,诚望领导不要放在心上。

  现由于个人原因,不能在公司继续工作了,与公司离别,情更不堪!愿司事业有成,飞黄腾达之期可待。

  请领导给予批准!

  此致

敬礼!

  辞职人:xx

  20x年xx月xx日

员工辞职信14

  这几天,心情有点糟,糟糕透顶了!工作上的不顺心,产生了辞职的想法,虽然以前都自己的工作如此的自豪,可是现在清楚地知道自己已经渐渐的讨厌这份工作了。也许是情绪冲昏了头脑,现在的我已经没有独立思考的能力了!前几天小博送的生日礼物,来自澳洲的吊坠,寓意好像是智慧与宁静并存!好像这正是自己缺乏的两个方面!就像这次因为情绪冲昏了头脑,怎么就忘了脖子上佩戴的这个吊坠呢?宁静与智慧!冷静的思考,才能够发现事物的本质。为什么就会被情绪重婚了头脑呢?一点都不明智!

  也许这就是文科出身的我最不能克制的地方吧!太过于冲动会带来很多的不便的!难道不知道吗?以后要记住智慧与宁静!心平气和的面对一起事情!处变不惊,这才是最大的智慧!一定要记住!

  今天花费了一个小时的时间看完了郭敬明的《我们约会吧!》。要说有什么感觉,真没有什么好说的!这部小说就是典型的迎合小女孩的小说而已!男生一概都是很帅的钻石王老五的那种,女生就是那种白领一族,已经完全脱离了现实的生活。现在也许只有那些所谓的高层人士能够有这样的生活了吧!不切实际的杜撰出来的爱情小说,只能敷衍那些小女生罢了!只有那些小女生能够沉迷于这样的小说之中,而且很疯狂,这种疯狂,我曾经见识过的!突然想起了韩寒,前段时间的《1988我和这个世界谈谈》也是一部让人没有话说的小说!不过这部小说比郭敬明的《我们约会吧!》值得看!虽然韩寒的这部小说不是那种三流的爱情小说,但是还是看完了没有什么要说的.!

  郭敬明的小说、文章,现在能够迎合小女生的口味,有很好的市场,可是如果在过几十年,我想郭先生如果不改变一下,很难在得到读者的接受了!吼吼!

  最近老说郭敬明了,把自己一天发生的事情,都不知道提一句了!日记真是一个很好的表达自己感受的地方呢?不是说,要辞职的事情吗?今天想了一天的辞职信,如果不写出来和大家分享一下,还真的有点可惜了!就写一下吧!如果以后有用到的地方还真的可以拿出来用一下呢?

员工辞职信15

尊敬的公司领导:

  您好!

  首先,非常感谢您这几个月来对我的信任和关照。

  这段时间,我认真回顾了这几个月来的工作情况,觉得来xx公司工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作,这几个月来公司领导对我的关心和教导,同事们对我的帮助让我感激不尽。经过这段时间在公司的工作,我在工程预算、决算过程中学到了很多知识,积累了一定的经验。非常感谢公司给予了我这样的工作和锻炼机会。

  由于我自身原因,为此,我进行了长时间的思考,觉得公司目前的工作内容和我自己所掌握的知识结构不完全一致,而自己想去xx施工的知识,熟悉施工的'程序,才能对今后的XX工作起到帮助作用。

  为了不因为我个人原因而影响公司的业绩,经过深思熟虑之后我决定辞去目前在公司所担任XX工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。

  请您谅解我做出的决定,也原谅我采取的暂别方式,希望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后1—2周后离开公司,以便完成工作交接。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉,同时我也希望公司能够体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

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